
Lavinia Frank
Arbeitsschwerpunkte:- Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozesse
- Diagnose, Bedarfs- und Bestandsanalysen
- Trainings und Coachings
- Kommunales Integrationsmanagement
- Konfliktmediation
Organisationsberaterin, Trainerin, Mediatorin
Motivationsentdeckerin
Erfahrungen: Zivilgesellschaftliche Organisationen, öffentliche Verwaltungen
Qualifikationen: M.A. Arbeits- Organisationspsychologie und Sozialpsychologie, B.A. Psychologie, (Wirtschafts-) Mediatorin
0211-5136973-45

Lavinia Frank
Als begeisterte Schwimmerin weiß Lavinia, dass Höchstleistungen kontinuierliche Motivation, Durchhaltevermögen und vor allem eine ständige Selbstreflexion voraussetzen – ebenso wie Veränderungsprozesse. Dabei war sie auch im Leistungssport keine Einzelkämpferin, sondern zog ihre Motivation vor allem aus dem Miteinander im Team. Sie ist der festen Überzeugung – im Kollektiv sind wir stärker! Auch als Beraterin findet Lavinia die Prozesse, die „unter Wasser“ stattfinden, also die unbewussten Denk- und Wahrnehmungsprozesse, die das sichtbare Verhalten von Individuen, Teams und Organisationen „über Wasser“ beeinflussen, besonders spannend. Diese zu ergründen und in Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen mitzudenken, ist ihre besondere Leidenschaft.